女性の転職と年齢の関係 一般的に女性が転職活動に取り組む際には、男性以上に年齢の問題がクローズアップされます。もちろん職種によって採用のポイントは変わってきますが、年齢が重視されるのは多くの職種で同じことが言えます。 転…

ニートの就職とその方法 現時点ではニートだけれど、仕事をしたいという人は、インターネットの就職支援サイトで、ニートでも大丈夫なところを探してください。一般の就職応援サイトに登録しても、勿論良いのですが、無理せず少しずつ、…

再就職時には採用条件の把握が大切 再就職のチャンスは、誰にでも同じようにあると考える人もいますが、企業側が考えていることはその限りではないようです。たとえ再就職のための求人情報がオープンになっていたとしても、採用の条件を…

ハローワークの求人検索 求人を検索したい時はハローワークが便利です。求人情報を探す方法もインターネット検索へとウェブの普及により紙面媒体から移行しつつあります。人材登録会社だけでなく、ハローワークでも求人情報の確認にはパ…

求人情報サイト 求人情報が掲載されているサイトを活用することは、今の就職活動では重要なポイントです。少し前まで、求人情報をいち早く得るにはハローワークにこまめに通うことや広告の求人欄や求人雑誌を隅々まで見ることが欠かせま…

人材紹介会社を利用するメリット いくつか求職者が人材紹介会社を利用する場合どんなメリットがあるかあげてみます。求職者は複数の企業に応募したとしても、履歴書、職務経歴書を書いて、人材紹介会社に登録するだけでよくいので、１枚…

仕事と自己アピール 仕事探しでは、自分をいかにして売り込むかは重要です。自分を理解してもらう、知ってもらうと場が、就職の際の面接であるという考え方もあります。自分という商品を売り込む場ととらえることもできますが、自分のこ…

会社が求める人材 いったいどのような人材を求人募集を出す会社は求めているといえるのでしょうか。どんな人材を会社が望んでいるのが知ることが、転職活動を成功させる鍵となるでしょう。上手に自分が求められている人材に近いことをア…

第二新卒の転職事情 景気の回復の兆しがなかなか見えない近年は、新卒者の内定取り消しも珍しくなくなりました。そんな厳しい中でも、第二新卒として転職をする方も少なくありません。新卒者の就職活動も苦しくなっている中、第二新卒の…

人材不足と採用の条件 人材不足と企業の採用条件についてです。採用が決まらない人がいるにもかかわらず、人材がいないことが問題視されている業種もあります。産婦人科や小児科は医師の数が絶対的に足りず、大きな問題になっています。…

新卒者の就職偏差値 最近就職偏差値という数値で、就職活動をする学生が就活時に持っていたい能力として表されることがあるそうです。就職偏差値の考え方は、大学受験の時に自分の学力偏差値に基づいて入学可能な大学を判断したときと同…

就職活動と求人情報について リストラや契約打ち切りなどで、すぐに新しい求人を見つけなければならない人は就職活動も効率良く進める必要があります。就職したい人の場合、どのように求人を探したら良いのでしょうか。最初にすべき就職…